本網訊 12月8日下午,機關黨委委員會學習黨的二十大精神專題學習交流會在綠瓦第一會議室舉行。黨委副書記潘勤出席會議,機關黨委委員、黨支部書記參加會議。黨委教師工作部部長、機關黨委書記霍圣錄主持會議。
黨的二十大閉幕后,機關黨委第一時間制定《新葡的京集團350vip8888機關黨委關于學習宣傳貫徹黨的二十大精神實施方案》。此次專題交流會是一次集中交流學習,機關黨委委員發揮“頭雁效應”,圍繞學習宣傳貫徹黨的二十大精神,暢談自身學思踐悟體會。

校黨委副書記潘勤發表講話,他指出:學習貫徹黨的二十大精神是當前和今后一個時期的首要政治任務和頭等大事。黨的二十大明確提出“全面提高機關黨建質量,推進事業單位黨建工作”,這是我們黨對自身建設規律的新認識,是對機關黨建工作提出的更高要求,機關的黨建工作必須走在前、作表率。我們要牢牢把握機關工作的職責定位,充分發揮黨建統領作用,忠實履行機關在學校事業發展中的重要使命。要將學習黨的二十大精神的成果,投射到實際工作中去,全體機關工作人員要牢固樹立全心全意為師生服務的宗旨,弘揚“馬上就辦、真抓實干”的工作作風,加快推進服務型效能型機關建設。
【機關黨委委員談學習心得】
教工部部長、機關黨委書記霍圣錄:從面上學習角度講:要讓全校教師深刻領會精神實質、準確把握核心要義,深刻領悟“兩個確立”的決定性意義,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。從教工工作角度講:教工部要積極引導教職工遵守師德規范,堅守師德底線,嚴于律己,堅持以德立身、以德立學、以德施教、以德育德,不斷提升思想政治素質和職業道德水平,努力成為“四有”好老師。從機關黨委角度講:機關黨委力求通過開展“大學習、大調研、大討論”,用“十個一”系列學習活動,將全體黨員干部思想和行動迅速統一到黨的二十大精神上來,把學習貫徹黨的二十大精神落實到全面加強機關高質量發展的生動實踐中來。
校黨委常委、組織部部長張盛:作為機關黨務干部,我深感未來可期,使命光榮、責任重大,但道阻且長、行則將至,但更需行而不輟。一是要錘煉對黨忠誠品格,做“兩個確立”的忠誠擁護者。我們要不斷提高“政治三力”,牢固樹立對黨忠誠信念,把擁護“兩個確立”作為前進路上的“定星盤”“指南針”,堅持敢于斗爭善于斗爭,勇于直面各類風險挑戰。二是要真正樹牢為民情懷,做人民至上的不懈奮斗者。黨的二十大報告在強化“要堅持教育優先發展”的同時,也旗幟鮮明地提出要“把保障人民健康放在優先發展的戰略位置”,這對上海教衛事業和學校辦學提出了更高的要求。我們唯有以“人一之我十之”的勁頭,繼續改革創新、勇挑大梁、攻堅克難、敢為善為,才能不負時代、不負人民。三是拓展干事創業格局,做高質量發展的先行探路者。作為學科特色鮮明的雙一流高校,我們要以更加開闊的視野助力教育現代化,堅持五育并舉引領人的現代化發展,堅持以黨建為引領,更好發揮體育傳播正能量、培育健康新風尚的作用,為推進高質量發展、創造高品質生活、實現高效能治理作出上體獨有的貢獻。
宣傳部部長夏銘娜:黨的二十大召開以來,本人通過收看開幕式,參加黨組織學習培訓,個人原原本本、逐字逐句學二十大報告、黨章和習近平總書記在黨的二十屆一中全會上的重要講話,以及作為宣傳部門負責人參與學校黨委實施意見、宣講方案、宣講參考等文件的研究起草等工作,認真學習了黨的二十大精神。印象最深刻的是全篇閃耀的自信光芒和堅定決心。通過學習,深刻感受到,第一個百年歷盡艱辛、成果來之不易。站在黨的二十大這一歷史節點上回望百年奮斗、謀劃民族未來,更感受到這是歷史的里程豐碑,這是未來的起航號角。通過學習,深刻感受到,第二個百年不可逆轉、必須團結奮斗。從大歷史觀來看,我們必須以強烈的歷史自覺深刻認識我們所處階段的偉大意義,實現好2035年的目標,實現好到本世紀中葉的第二個百年的宏偉藍圖。通過學習,深刻感受到,黨的重大理論創新成果是實現中華民族偉大復興的思想指引和行動指南。我們要長期堅持這一思想,就要從大歷史的高度看待歷史和未來。以黨的二十大精神為指引,思考好謀劃好推進好本職工作。
人事處處長焦振倫:作為一名黨員干部,深切感受到要進一步牢記共產黨員的使命,做到三個務必、不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。要在學習上下功夫,閱原文、悟原理,進行系統性學習。另外一方面,要從領悟上下功夫,學習黨的二十大報告精神,要結合自身本職工作。對于人事處來說,新葡的京集團350vip8888發展到第二輪雙一流建設階段,人才亦是我們的強盛之源,要廣開渠道,把優秀人才引進到我們學校來。同時,也要培育好現有的全體教職工,在未來的工作中做到能夠引進來、留得住、用得好。另外,如何解決民生問題,也是人事部門需要在未來工作中去思考和解決的問題。
圖書館館長、檔案館館長匡淑平:作為一名黨員干部,學習貫徹黨的二十大精神,要在做實上下功夫,要結合工作實際落到實處。圖書館、檔案館是一所高校的文化地標,呈現著一個學校的“精神厚度”,是學校改革發展的思想庫,師生們的精神家園。圖書館、檔案館要不忘初心,始終堅持“以讀者為中心,以師生為中心”的理念,建立高效的信息服務機制,提升服務的內涵,提高服務的質量,力爭主動的服務,提供優質的服務。今后圖書館將圍繞“四個轉變”來開展工作,一是從傳統圖書館向智慧圖書館的轉變;二是從淺層信息管理到綜合知識服務的轉變;三是從單一閱讀場所向多元文化載體的轉變;四是從資源和數據驅動向用戶和場景驅動的轉變。檔案館(校史館)工作將立足四項基本工作,即基礎管理工作、信息化建設、檔案服務工作和檔案文化編研,在此基礎上實現“三個轉向”,工作內容由重保管轉向重服務,管理對象形式由紙質檔案轉向電子檔案,工作方向由管理轉向科研,力爭出一些檔案文化產品。
會上,“五星級支部”機關第三黨支部書記王強、“三星級支部”機關第六黨支部書記龔燕萍分別作交流發言。機關黨委書記霍圣錄表示,機關黨委將持續開展一系列活動,推動黨的二十大精神學習入腦入心,充分發揮黨建統領作用,找準機關黨建和業務工作兩者融合發展的結合點、切入點、著力點,讓全體師生感受到“以師生為中心”的機關優良作風,為全體師生提供方便、快捷、優質、高效的服務,為學校新時期事業發展貢獻重要的“機關力量”。
[撰稿/馮登穎 攝影/殷姿]
[報送部門/機關黨委]
[責任編輯/董楊華]